Du möchtest Menschen in ihrer Entwicklung begleiten und die Führungskräfte von morgen mitprägen. Als L&D Specialist für Leadership & Talent Development konzipierst und steuerst du die Leadership- und Talententwicklungsprogramme von Andermatt Swiss Alps Hospitality. Du förderst interne Talente, begleitest unsere High Potentials und unterstützt die Nachfolgeplanung in einer der eindrücklichsten Bergregionen der Schweiz. Gemeinsam bauen wir die Andermatt Learning Academy weiter aus und schaffen Lernerlebnisse, die wirken.
L&D Specialist - Leadership & Talent Development (w/m/d) 100 %
Das kannst du bewegen
- Konzeption und Steuerung unserer Leadership-Entwicklungsprogramme
- Entwicklung von Learning Journeys für Führungskräfte und künftige Führungspersönlichkeiten
- Koordination unserer Entwicklungsprogramme für High Potentials (HiPo)
- Unterstützung bei Karrierepfaden und Initiativen zur Nachfolgeplanung
- Aufbau kompetenzbasierter Lernlösungen
- Moderation von Leadership-Workshops und Pflege der Zusammenarbeit mit externen Weiterbildungsanbietern
- Messung der Programmwirksamkeit und der Lernwirkung
- Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Andermatt Learning Academy in enger Zusammenarbeit mit den People Business Partnern
Das bringst du mit
- Abschluss in Human Resources, Organisationsentwicklung, Hospitality Management oder Learning & Development
- 3 bis 5 Jahre Erfahrung im Bereich Learning & Development
- Erfahrung in der Entwicklung von Leadership-Programmen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Weiterbildungsanbietern
- Fundierte Kenntnisse in Talent- und Programmmanagement
- Stärke in Moderation, Projekt- und Stakeholder-Management
- Innovative Denkweise und Leidenschaft für die Entwicklung von Menschen
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse auf Niveau C1, weitere Sprachen von Vorteil
Arbeitsort: Andermatt
Vertrag: unbefristet
Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung
Noch Fragen? Unser Senior HR Recruiter Matthias Lorenz-Binondo beantwortet sie gerne telefonisch unter 041 888 15 79.